{"id":1182,"date":"2024-10-15T23:06:11","date_gmt":"2024-10-15T23:06:11","guid":{"rendered":"https:\/\/grupoverytel.com\/index.php\/la-biblioteca-verytel-un-espacio-para-compartir-conocimiento-y-crecer-juntos-copy\/"},"modified":"2024-10-15T23:23:22","modified_gmt":"2024-10-15T23:23:22","slug":"resultados-de-la-encuesta-sobre-la-cultura-de-toma-de-decisiones-basadas-en-datos-en-el-grupo-verytel","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/grupoverytel.com\/index.php\/resultados-de-la-encuesta-sobre-la-cultura-de-toma-de-decisiones-basadas-en-datos-en-el-grupo-verytel\/","title":{"rendered":"Resultados de la Encuesta sobre la Cultura de Toma de Decisiones Basadas en Datos en el Grupo Verytel"},"content":{"rendered":"[vc_row type=\u00bbfull_width_content\u00bb full_screen_row_position=\u00bbmiddle\u00bb column_margin=\u00bbdefault\u00bb column_direction=\u00bbdefault\u00bb column_direction_tablet=\u00bbdefault\u00bb column_direction_phone=\u00bbdefault\u00bb 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El pasado 7 de octubre, el Grupo Verytel present\u00f3 los resultados de su encuesta interna sobre el estado de la toma de decisiones basadas en datos dentro de la organizaci\u00f3n. La cultura de datos se refiere a la actitud, valores y pr\u00e1cticas que fomentan el uso de informaci\u00f3n para respaldar las decisiones estrat\u00e9gicas y operativas. Adoptar esta cultura implica impulsar la recolecci\u00f3n, an\u00e1lisis y aplicaci\u00f3n de datos en todos los niveles, promoviendo la alfabetizaci\u00f3n y transparencia en su uso.<\/span>\u00a0<\/span><\/p>\n

Al analizar datos de manera objetiva, se mejora la capacidad de identificar problemas, responder preguntas clave y priorizar recursos de manera estrat\u00e9gica, alej\u00e1ndose de la intuici\u00f3n o la percepci\u00f3n subjetiva. Este enfoque permite a las organizaciones optimizar su rendimiento y mejorar la toma de decisiones a trav\u00e9s del uso eficiente de los datos.<\/span>\u00a0<\/span>[\/vc_column_text][vc_column_text text_direction=\u00bbdefault\u00bb]\n

Objetivo de la encuesta<\/span><\/b>\u00a0<\/span><\/h3>\n

El prop\u00f3sito de esta encuesta fue medir el nivel de adopci\u00f3n de la cultura de datos en el Grupo Verytel, y a partir de los resultados, motivar e iniciar un proceso de transformaci\u00f3n que mejore la interacci\u00f3n con los datos y eleve la conciencia sobre su importancia para la toma de decisiones diarias.<\/span>\u00a0<\/span><\/p>\n

Conclusiones: Clasificaci\u00f3n del Nivel de Cultura de Datos del Grupo Verytel<\/span><\/b>\u00a0<\/span><\/h3>\n

La calificaci\u00f3n general que los participantes dieron al Grupo Verytel fue de <\/span>2<\/span><\/b>, ubic\u00e1ndolo en un nivel <\/span>B\u00e1sico – Reactivo<\/span><\/b>. Esto indica una fuerte dependencia de herramientas b\u00e1sicas como Excel y la necesidad urgente de mejorar la capacitaci\u00f3n, establecer pol\u00edticas de datos robustas e incorporar herramientas m\u00e1s avanzadas que permitan convertir los datos en informaci\u00f3n estrat\u00e9gica para decisiones m\u00e1s fundamentadas.<\/span>\u00a0<\/span>[\/vc_column_text][vc_column_text text_direction=\u00bbdefault\u00bb]\n

De B\u00e1sico \u2013 Reactivo a Nivel Intermedio <\/span>\u2013<\/span> Proactivo<\/span><\/span>\u00a0<\/span><\/h3>\n[\/vc_column_text][image_with_animation image_url=\u00bb1185″ image_size=\u00bbportfolio-thumb\u00bb animation_type=\u00bbentrance\u00bb animation=\u00bbNone\u00bb animation_movement_type=\u00bbtransform_y\u00bb hover_animation=\u00bbnone\u00bb alignment=\u00bb\u00bb border_radius=\u00bbnone\u00bb box_shadow=\u00bbnone\u00bb image_loading=\u00bbdefault\u00bb max_width=\u00bb100%\u00bb max_width_mobile=\u00bbdefault\u00bb][\/vc_column][\/vc_row][vc_row type=\u00bbin_container\u00bb full_screen_row_position=\u00bbmiddle\u00bb column_margin=\u00bbdefault\u00bb column_direction=\u00bbdefault\u00bb column_direction_tablet=\u00bbdefault\u00bb column_direction_phone=\u00bbdefault\u00bb scene_position=\u00bbcenter\u00bb text_color=\u00bbdark\u00bb text_align=\u00bbleft\u00bb row_border_radius=\u00bbnone\u00bb row_border_radius_applies=\u00bbbg\u00bb overflow=\u00bbvisible\u00bb overlay_strength=\u00bb0.3″ gradient_direction=\u00bbleft_to_right\u00bb shape_divider_position=\u00bbbottom\u00bb bg_image_animation=\u00bbnone\u00bb][vc_column column_padding=\u00bbno-extra-padding\u00bb column_padding_tablet=\u00bbinherit\u00bb column_padding_phone=\u00bbinherit\u00bb column_padding_position=\u00bball\u00bb column_element_direction_desktop=\u00bbdefault\u00bb column_element_spacing=\u00bbdefault\u00bb desktop_text_alignment=\u00bbdefault\u00bb tablet_text_alignment=\u00bbdefault\u00bb phone_text_alignment=\u00bbdefault\u00bb background_color_opacity=\u00bb1″ background_hover_color_opacity=\u00bb1″ column_backdrop_filter=\u00bbnone\u00bb column_shadow=\u00bbnone\u00bb column_border_radius=\u00bbnone\u00bb column_link_target=\u00bb_self\u00bb column_position=\u00bbdefault\u00bb gradient_direction=\u00bbleft_to_right\u00bb overlay_strength=\u00bb0.3″ width=\u00bb1\/1″ tablet_width_inherit=\u00bbdefault\u00bb animation_type=\u00bbdefault\u00bb bg_image_animation=\u00bbnone\u00bb border_type=\u00bbsimple\u00bb column_border_width=\u00bbnone\u00bb column_border_style=\u00bbsolid\u00bb][vc_column_text text_direction=\u00bbdefault\u00bb]Para progresar en la madurez de la cultura de datos, se han propuesto las siguientes acciones que abarcan todos los niveles de la organizaci\u00f3n, buscando generar sinergia y comprensi\u00f3n en las decisiones que se tomen:<\/span>\u00a0<\/span><\/p>\n
    \n
  1. Fortalecer la seguridad f\u00edsica y ciberseguridad<\/span><\/b>: Es necesario asignar responsables para supervisar estos procesos cr\u00edticos.<\/span>\u00a0<\/span><\/li>\n
  2. Implementar un manual de pol\u00edticas de calidad y seguridad de datos<\/span><\/b>: Este debe ir acompa\u00f1ado de una capacitaci\u00f3n exhaustiva.<\/span>\u00a0<\/span><\/li>\n
  3. Adoptar plataformas de inteligencia de negocios (BI)<\/span><\/b>: Se sugiere la integraci\u00f3n de herramientas como Tableau o Power BI, asegurando su compatibilidad con los sistemas existentes.<\/span>\u00a0<\/span><\/li>\n
  4. Mejorar la comunicaci\u00f3n digital<\/span><\/b>: Se propone fortalecer la interacci\u00f3n tanto con clientes internos como externos a trav\u00e9s de estrategias multicanal y marketing digital.<\/span>\u00a0<\/span><\/li>\n
  5. Capacitar al personal por \u00e1reas<\/span><\/b>: Es fundamental que los empleados adquieran competencias intermedias y avanzadas en manejo de datos y herramientas tecnol\u00f3gicas (Machine Learning, Low Code, IA).<\/span>\u00a0<\/span><\/li>\n
  6. Mejorar la calidad y acceso a los datos<\/span><\/b>: Es esencial optimizar la estructuraci\u00f3n y disponibilidad de la informaci\u00f3n, facilitando su uso para an\u00e1lisis estrat\u00e9gicos.<\/span>\u00a0<\/span><\/li>\n
  7. Fomentar el uso de datos en la toma de decisiones complejas<\/span><\/b>: Se debe promover su aplicaci\u00f3n m\u00e1s all\u00e1 de informes b\u00e1sicos, enfocando su uso en an\u00e1lisis predictivos y tendencias futuras.<\/span>\u00a0<\/span><\/li>\n<\/ol>\n[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row][vc_row type=\u00bbin_container\u00bb full_screen_row_position=\u00bbmiddle\u00bb column_margin=\u00bbdefault\u00bb column_direction=\u00bbdefault\u00bb column_direction_tablet=\u00bbdefault\u00bb column_direction_phone=\u00bbdefault\u00bb scene_position=\u00bbcenter\u00bb text_color=\u00bbdark\u00bb text_align=\u00bbleft\u00bb row_border_radius=\u00bbnone\u00bb row_border_radius_applies=\u00bbbg\u00bb overflow=\u00bbvisible\u00bb overlay_strength=\u00bb0.3″ gradient_direction=\u00bbleft_to_right\u00bb shape_divider_position=\u00bbbottom\u00bb bg_image_animation=\u00bbnone\u00bb][vc_column column_padding=\u00bbno-extra-padding\u00bb column_padding_tablet=\u00bbinherit\u00bb column_padding_phone=\u00bbinherit\u00bb column_padding_position=\u00bball\u00bb column_element_direction_desktop=\u00bbdefault\u00bb column_element_spacing=\u00bbdefault\u00bb desktop_text_alignment=\u00bbdefault\u00bb tablet_text_alignment=\u00bbdefault\u00bb phone_text_alignment=\u00bbdefault\u00bb background_color_opacity=\u00bb1″ background_hover_color_opacity=\u00bb1″ column_backdrop_filter=\u00bbnone\u00bb column_shadow=\u00bbnone\u00bb column_border_radius=\u00bbnone\u00bb column_link_target=\u00bb_self\u00bb column_position=\u00bbdefault\u00bb gradient_direction=\u00bbleft_to_right\u00bb overlay_strength=\u00bb0.3″ width=\u00bb1\/1″ tablet_width_inherit=\u00bbdefault\u00bb animation_type=\u00bbdefault\u00bb bg_image_animation=\u00bbnone\u00bb border_type=\u00bbsimple\u00bb column_border_width=\u00bbnone\u00bb column_border_style=\u00bbsolid\u00bb][vc_column_text text_direction=\u00bbdefault\u00bb]Con estos resultados y recomendaciones, el Grupo <\/span>Verytel<\/span> se encamina hacia la consolidaci\u00f3n de una cultura de datos m\u00e1s robusta, mejorando su capacidad para tomar decisiones informadas y orientadas al futuro. Estamos comprometidos a seguir avanzando <\/span>en la cultura de toma de decisiones basadas en datos, fortaleciendo nuestras capacidades y herramientas para maximizar el valor que generamos en cada nivel de la organizaci\u00f3n.<\/span><\/span>\u00a0<\/span><\/span>\u00a0<\/span>[\/vc_column_text][nectar_video_player_self_hosted video_mp4=\u00bbhttps:\/\/grupoverytel.com\/wp-content\/uploads\/2024\/10\/Hoy-te-encuentras-justo-en-este-punto-1.mp4″ player_functionality=\u00bbdefault\u00bb border_radius=\u00bbnone\u00bb box_shadow=\u00bbnone\u00bb advanced_gradient_display_type=\u00bblinear\u00bb][\/vc_column][\/vc_row]\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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